大学生就业网网址 名牌怎么填,大学生就业网网址 名牌怎么填写

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于大学生就业网网址 名牌怎么填的问题，于是小编就整理了4个相关介绍大学生就业网网址 名牌怎么填的解答，让我们一起看看吧。

有什么比较靠谱的找实习的网站或者***？

找实习一般都是用的智联招聘找的，但是智联的页面做的很混乱，不是很好用，大一的时候有老师给我们推荐大街网，很好用。我的实习工作是在实习僧上面找到的。不过找实习最好还是都试一下，总有一些好的机会，像是猎聘，实习吧，酷方都挺好用的，还有一些微信公众号（像我关注的是是媒哥开门，专门推媒体实习工作机会，可以找一下专业老师求推荐😂），要是有师哥师姐介绍是再好不过的了。最好还是别用58这种，工作虽然多吧，但是上面骗子太多了2333防不胜防。

我个人推荐你三个途径。

1：Boss直聘

2:智联招聘

3：前程无忧

以前三个网站都是比较靠谱的，有很大几率找到称心如意的工作，但是像58，或者其他小网站我是不建议的，就我个人感觉，58同城招聘信息良莠不齐，说不准给你带去培训的地方，其他小网站就更不用说了。实习工作是你职场生涯的第一步台阶，所以我建议你多重选择，慎重考虑，遇到不懂得可以借鉴周边的人，多多参考，领教！

1、应届生求职网，应届生求职流量比较大的网站，各种招聘和宣讲，专门是针对应届生的。

2、智联招聘，也有一部分针对校招和应届生的职位，智联是老品牌，比较权威。

3、前程无忧，最近几年不怎么火了，可以去看看。

4、中华英才网，不知道是不是被58同城收购了，都是显示的58的东西。

5、58同城，是比较低端大众的招聘，没有学历要求的工作很多，也比较乱，不建议应届生去，以免求职被骗。

最后，应届生求职一定要脚踏实地，没有不劳而获或者高薪水低要求，谨防落入传销和***，祝大家都找到好工作。

招聘的网站除了58那些之外，有没有专业性更强的招聘网站？

你好，很高兴回答你的问题，关于招聘网站除了58同城意外还有那些专业性更强的网站，作为在58同城有过两年工作经历的销售不吹不黑的说，以下是我的个人观点，希望我的回答对你有帮助，谢谢

通用类招聘网站：前程无忧（51job），智联招聘，猎聘网这三个网站比较综合，兼顾社招和校招，面向大学生，白领为主！

Boss直聘和大街网都属于社交型招聘网站，Boss直聘可以通过在线和HR或者Boss沟通的方式进行应聘，大街网主要还是做校园招聘，现在和美颜合作，在新型职业领域探索！

还有很多垂直行业的，类似医疗行业的丁香网，互联网行业垂直的拉勾网，汽车行业有中国汽车人才网等等。

针对不同的群体也有不同的渠道，大学生还有专门的应届生求职网，针对高端猎头就是科锐国际等猎头公司！而58同城也是通用类，更加偏向蓝领！

通用类招聘网站：前程无忧（51job），智联招聘，猎聘网这三个网站比较综合，兼顾社招和校招，面向大学生，白领为主！

Boss直聘和大街网都属于社交型招聘网站，Boss直聘可以通过在线和HR或者Boss沟通的方式进行应聘，大街网主要还是做校园招聘，现在和美颜合作，在新型职业领域探索！

还有很多垂直行业的，类似医疗行业的丁香网，互联网行业垂直的拉勾网，汽车行业有中国汽车人才网等等。

针对不同的群体也有不同的渠道，大学生还有专门的应届生求职网，针对高端猎头就是科锐国际等猎头公司！而58同城也是通用类，更加偏向蓝领！

还有每个省市都有自己的人社局下属的当地人才网！

平台、薪酬、职位，我们应该如何排序？

对于这个问题，我觉的要根据自己的职场工龄来分析，如果是年轻刚出社会工作不久，就建议先选择一个好的平台，有好的平台可以更好的帮助自己的事业上取得进步，那么等你积累到一定的经验和能力之后，就可以规划自己的职场，比如要到什么样的岗位，获得什么样的收入薪酬

排名：平台-岗位-薪酬，为什么这样排，平台肯定是在在前面，只有好的平台才能更好的发展计划，岗位为什么排在薪酬前面，因为任何一家公司员工的收入都是跟岗位来定薪的，业务员是不可能那经理的定薪

在职场，长线思维对于个人的职业发展可以说非常重要。出于长线思维的考虑，在考虑职业规划时我会给出这样的优先顺序：平台>职位>薪酬。

也许有人会说，工作的目的不就是钱吗，钱对大家可能真的很重要。但是如果在考虑自己职业发展时只考虑钱的多少，而忽略了行业，公司，职位，环境等综合因素，你很可能陷入频繁跳槽的怪圈中，最终还不如在一家持续成长的工司赚的多，自己的职业生涯也被糟蹋的七零八落。

平台>职位>薪酬。这样的选择路径才能保证你在一个广阔的海洋里，乘着一艘极速前进的船扬帆起航，在未来的某个时间里，先人一步达到目标的彼岸。

对于平台的选择，我们要先搜集足够多的信息，也就是从当下的形势出发，我能在哪些哪些领域和平台有未来发展的模式？现在信息的渠道很多，我们可以去网上搜集，咨询身边的前辈，还有一种方式就是找行业的资深人士，一些平台会提供付费交流方式。通过这些途径，你会有种豁然开朗的感觉，选择一个适合自己的平台。

其次，对于职位的选择，我们要先对自己做一个评估，找个夜深人静的时候，拿出一张纸，想想自己的优势，劣势，机会和风险，给自己做一个SWOT分析。别小看这个过程，这就是职业取向的自我剖析。我们平时没时间或者没心情去想这些问题，因为太抽象，但是你终究需要逼自己去想明白，我到底适合做什么，我的兴趣点在哪里，我未来想成为怎样的人。剩下的就相对简单了，拿着自己的分析结果去做职业路径匹配。这里有一点需要注意的是，职业规划不要制定的太死板，因为你一直在变，外界也一直在变，明确总体的方向，再做适时的调整，才是最佳的方案。

在我的职业生涯中，也有类似的体会。我从教育行业转入金融行业时正赶上香港保险最火的时候，那时顾问和客户之间供需严重不足，很多人闻讯也都加入行业。虽然能力强的都赚到了钱，但是否具有长线思维就决定了后期的走势。

一些顾问为了尽快成单交割，会选择相对冒进的方式，透支自己的信誉和品牌，忽略服务和自身成长，致使很多人第一年做的非常好，但是第二年大幅下滑，第三年不得不退出行业。而若能在一开始就明确了自己的定位，树立个人品牌和声誉，用自己的专业和靠谱去服务好每位客户，把这份工作作为自己一生的事业，同时保持着对趋势的敏锐度，在现有平台上链接到其它***，那么无论未来趋势怎么发展，这类人都不会被淘汰。

选择一份工作，我会从五方面考虑，

第一，社会认同感，

第二，未来发展限度，

第三，家庭因素，

第四，薪资水平，

第五，自己的兴趣爱好，

而且这五方面是由重到轻成递进关系的。

回归到上面的问题，平台、薪酬、职位三者的先后循序。

第一，我选择平台。打一个不恰当的比方，加入有一个让我去阿里巴巴、腾讯上班的机会，我会毫不犹豫辞掉自己手头上的工作，到大公司开开眼界，增长增长见识。

当然，这个选择因人而异，首先，我父母都有工作，相对来说，我身上的经济压力并不是很大，虽然我不是，也不愿意成为啃老族。但多多少少会受父母的帮助，让我省去很多后顾之忧，也敢折腾一下。

不同的人不同的阶段不一样。

如果平台好，薪资和职位低一点也没事。如果，平台不高，那就得要高薪资。

如果，家里条件好薪资要求不高，可以在考虑职位的追求，能体现自己兴趣和价值的工作。

总之，没有绝对。理想状态是三个都要，如果只能选择，年轻人来看，第一是平台，第二是职位，或者说大多数情况下，职位和薪资是挂钩的。职位分大平台的高职位和小平台的高职位，也要权衡。

薪资职位加平台, 完整职场要素组;

职业生涯阶段异, 排序不同有考量;

大学毕业初入职, 平台要素排第一;

边学边干练能力,早日练就核心力;

职场历练若干年,资历累积职位求;

职位直通成就感,职业巅峰自信感;

巅峰过后老员工,，精力冲劲应自知;

安稳踏实工作干,薪资待遇排首位。

【湖南先知健康科技有限公司 老郭】

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到此，以上就是小编对于大学生就业网网址 名牌怎么填的问题就介绍到这了，希望介绍关于大学生就业网网址 名牌怎么填的4点解答对大家有用。